豊富な経験・知識・技能をもった会員が様々なお仕事をお引き受けします。

会員の豊富な経験と知識を生かし、事業主・一般家庭のみなさまから幅広くお仕事を承っております。
お気軽にご相談ください。

新契約方式(包括的契約)の流れ

01.発注依頼

発注者からセンターへ電話で仕事を依頼する。
電話番号:0790-27-0044

02.規約への同意

発注者は「シルバー人材センター利用規約」及び「会員業務就業規約」の内容をセンターのホームページで確認のうえ同意する。
・シルバー人材センター利用規約
・会員業務就業規約

03.利用契約を締結

発注者はセンターと「シルバー人材センター利用契約」を締結する。

04.仕様書の明示

センターは「シルバー人材センター利用契約」をもとに「会員業務仕様書」を作成し、会員に就業条件を明示する。

05.仕様書への同意

会員が「会員業務仕様書」の内容に同意する。
(発注者と会員との間で請負委任契約が成立する。)

06.会員が就業

会員が「会員業務仕様書」に基づいて就業する。

07.請求と支払

センターから発注者に料金(委託料)を請求し、発注者はセンターに料金を支払う。
センターは会員に対して報酬(委託料)を支払う。

仕事をご依頼されるにあたって

シルバー人材センター会員の働き方にご理解ください

  1. 会員は、臨時的かつ短期的に就業することになっていますので、通常はローテーションで就業します。
  2. 安全を配慮し、危険であったり有害であったりする仕事はお引き受けできないこととなっております。
  3. シルバー人材センターが請負・委任の形式で仕事を引き受けた場合、発注者からの指揮命令は受けないことになっています。指揮命令が必要な場合は、派遣による就業となります。
  4. シルバー人材センターとの契約事項にない業務については、会員はできないことになっております。
  5. シルバー人材センターが請負・委任の形式で仕事を引き受けた場合は、雇用ではありませんので、労働保険等は適用されません。万が一事故などが発生した場合は、シルバー傷害保険(傷害・賠償責任)で対応します。
  6. 派遣で就業している会員については、労災保険が適用されることとなります。

お引き受けしているお仕事内容

管理業務

日・宿直

倉庫管理

駐車場・駐輪場整理

施設における受付案内

など・・・

屋内外の軽作業

草引き

草刈り

ビル内の清掃

ゴミ当番代行

店舗・倉庫の整理片付け

商品の包装、家具の移動

など・・・

毛筆・硬筆の筆耕全般

宛名書き

賞状書き

祝辞書き

演題・式次第書き

胸章書き

など・・・

技能を活用する業務

植木の剪定

左官

大工(小修繕)

塗装

刃物研ぎ

網戸の張替

襖・障子張替

など・・・

専門技術、事務

家庭教師

パソコン

着付け

伝票整理

会計

調査

外交

販売

調理補助

パンフレットの配布

など・・・

家事援助サービス

掃除

買い物

洗濯

食事づくり

送迎(車使用不可)

など・・・

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